Have a personal or library account? Click to login
HR Excellence in Research as an Attribute of Scientific Institutions′ Competitiveness Cover

HR Excellence in Research as an Attribute of Scientific Institutions′ Competitiveness

Open Access
|May 2017

References

  1. 1. Davies, G., Chun, R., Vinhas da Silva, R., Roper, S. (2003). Corporate Reputation and Competitivenes. London and New York: Routledge.
  2. 2. European Communities (2006). Europejska Karta Naukowca i Kodeksu postępowania przy rekrutacji pracowników naukowych, http://europa.eu.int/eracareers/europeancharter
  3. 3. Flak, O., Głód, G. (2012). Konkurencyjni przetrwają. Warszawa: Difin.
  4. 4. Flak, O., Głód, G. (2014). Koncepcja i przykład metody badania konkurencyjności przedsiębiorstw. Studia Ekonomiczne. Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach, no. 187/2014, pp. 87-100.
  5. 5. GIG (2016). Strategia HR dla naukowców. Wewnętrzna analiza luk i plan działań. Katowice: GIG.
  6. 6. Hatch, M.J. (2002). Teoria organizacji. Warszawa: Wydawnictwo Naukowe PWN.
  7. 7. Lemire, D. Attributes of good research, http://lemire.me/blog/2009/08/31/attributes-ofthe-good-research/
  8. 8. Krugman, P. (1994). Competitiveness: A Dangerous Obsession. Foreign Affairs, marzec/Kwiecień, pp. 28-44.10.2307/20045917
  9. 9. Konecki, K.T. (2007). Kulturowe uwarunkowania zarządzania zasobami ludzkimi. Sprzężenia zwrotne w działaniu. In: Konecki, K.T., Chomczyński, P. (ed.). Zarządzanie organizacjami. Kulturowe uwarunkowania zarządzania zasobami ludzkimi. Łódź: Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego.
  10. 10. Myers, C.A. (2003). Managing brand equity: a look at the impact of attributes. Journal of product & brand management, vol. 12, no. 1, doi: 10.1108/10610420310463126
  11. 11. Neufeld, G.A., Simeoni, P.A., Taylor, M.A., (2000). Competitive advantage: attributes of high-perfomance research organziation, issues: November/December, http://iveybusinessjournal.com/publication/competitive-advantage-attributes-of-high-performanceresearch-organizations
  12. 12. Obłój, K. (2007). Strategia organizacji. Warszawa: PWE.
  13. 13. Porter, M.E. (1999). Strategia konkurencji. Metody analizy sektorów i konkurentów. Warszawa: PWE.
  14. 14. Porter, M.E., Van der Linde, C. (1995). Toward a New Conception of the Environment-Competitiveness Relationship. The Journal of Economic Perspectives, vol. 9, no. 4, Fall, pp. 97-118.10.1257/jep.9.4.97
  15. 15. Sankowska, A. (2013). Zaufanie w sieci badawczo-rozwojowej jednostek naukowych. Rola jednostki inicjującej. Nauki o zarządzaniu, 1 (14). Wrocław: Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu.
  16. 16. Stankiewicz, M.J. (2002). Konkurencyjność przedsiębiorstwa. Budowanie konkurencyjności przedsiębiorstwa w warunkach globalizacji. Toruń: Wydawnictwo TNOiK „Dom Organizatora”.
  17. 17. Walczak, W. (2010). Analiza czynników wpływających na konkurencyjność przedsiębiorstw. E-mentor, 5 (37).
  18. 18. Wen-Cheng, W., Chien-Hung, L., Ying-Chien, C. (2011). Types of Competitive Advantage and Analysis. International Journal of Business and Management, vol. 6, no. 5, pp. 100-104, doi: 10.5539/ijbm.v6n5p100
  19. 19. http://www.euraxess.pl/indexp/czym-jest-euraxess/euraxess-rights-start
DOI: https://doi.org/10.14611/minib.23.03.2017.07 | Journal eISSN: 2353-8414 | Journal ISSN: 2353-8503
Language: English
Page range: 1 - 20
Published on: May 30, 2017
Published by: ŁUKASIEWICZ RESEARCH NETWORK – INSTITUTE OF AVIATION
In partnership with: Paradigm Publishing Services
Publication frequency: 4 issues per year

© 2017 Sylwia Jarosławska-Sobór, published by ŁUKASIEWICZ RESEARCH NETWORK – INSTITUTE OF AVIATION
This work is licensed under the Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 License.