References
- Act on Amending the Labour Code of 1 December 2022 and Certain Other Acts (Journal of Laws of 2023, item 240).
- Act on Specific Solutions Related to Preventing, Counteracting, and Combating COVID-19, Other Infectious Diseases, and Emergency Situations Caused by Them of 2 March 2020 (consolidated text, Journal of Laws of 2023, item 1327).
- Adamczyk, M., Betlej, A., Gondek, J., & Ohotina, A. (2019). Technology and sustainable development: Towards the future? Entrepreneurship and Sustainable Issues, 6(4). 2003.
- Bąba, M. (2020). Algorytmy – nowy wymiar nadzoru i kontroli nad świadczącym pracę. Praca i Zabezpieczenie Społeczne, 3. p. 17.
- Betlej, A. (2019). Społeczeństwo sieciowe – potencjały zmian i ambiwalentne efekty. Wydawnictwo KUL.
- Bujalski, R. (2023). Akt o sztucznej inteligencji. LEX/el.
- Charniak, E. & McDermott, D. (1985). Introduction to artificial intelligence. Addison Wesley Publishing Company, p. 6.
- Dzienisiuk, D., Skoczyński, J., & Zieliński, T. (2017). Komentarz do art. 67(17). In L. Florek (Ed.), Kodeks pracy. Komentarz, Lex.
- Eager, J., Whittle, M., Smit. J., Cacciaguerra, G., & Lale-Demoz, E. (2020). Opportunities of artificial intelligence. European Parliament, Policy Department for Economic, Scientific and Quality of Life Policies. https://www.europarl.europa.eu/RegData/etudes/STUD/2020/652713/IPOL_STU(2020)652713_EN.pdf
- Gasparski, W. W. (2019). AI przedsiębiorczość: sztuczna inteligencja jako wyzwanie dla prakseologii i etyki biznesu. Prakseologia, 161. p. 255
- Regulation (EU) 2016/679 of the European Parliament and of the Council of 27 April 2016 on the Protection of Natural Persons with Regard to the Processing of Personal Data and on the Free Movement of Such Data and Repealing Directive 95/46/EC (O. J. EU L 2016, No. 119).
- Gładoch, M. (2023). Praca zdalna. Kontrola trzeźwości. Nowelizacja Kodeksu pracy, komentarz. Linia orzecznicza, C.H.Beck, p. 106.
- Judgment of the European Court of Human Rights of 5 September 2017 on the case of Bărbulescu v. Romania, application no. 61496/08. https://etpcz.ms.gov.pl/detailsetpc/monitoring$0020prawo$0020do$0020prywatno$015bci/990000000000001_I_ETPC_061496_2008_Wy_2017–09-05_001
- Judgment of the Supreme Court of 24 June 2015,on the case of II PK 189/14, Lex no. 1764808
- Kalisz, M. (2020). Sztuczna inteligencja – osiągnięcia, zagrożenia, perspektywy. Transformacje, 1(2). pp. 159, 164.
- Kuba, M. (2014). Prawne formy kontroli pracownika w miejscu pracy. Lex, para 3(6)
- Kuba, M. (2019). Monitoring poczty elektronicznej pracownika – refleksje na tle nowych regulacji prawnych. Praca i Zabezpieczenie Społeczne, 11. p. 31
- Łapiński, K. (2020). Wybrane aspekty dotyczące stosowania monitoringu w miejscu pracy. Radca Prawny. Zeszyty Naukowe, 1(22). pp. 52–53.
- Mądrala M. (2023), Praca zdalna. Komentarz do nowelizacji Kodeksu pracy. Wzory, Wolters Kluwer, pp. 113–114.
- McCarthy, J. (2007). What is artificial intelligence? Stanford University. https://www-formal.stanford.edu/jmc/whatisai.pdf
- Mitrus, L. (2009). Podporządkowanie pracownika zatrudnionego w formie telepracy. In Z. Góral (Ed.), Z zagadnień współczesnego prawa pracy. Księga jubileuszowa Profesora Henryka, Wolters Kluwer, p. 162.
- Nowik, P. (2020). Specyfika pracy na globalnych platformach internetowych w świetle zarządzania algorytmicznego. Studia Prawnicze KUL, 8(81). pp. 269–270
- Order of the Supreme Court of 6 May 2020, on the case of I PK 60/19, Lex no. 320792
- Otto, M. (2022). Dyskryminacja algorytmiczna w zatrudnieniu. Zarys problem. Studia z Zakresu Prawa Pracy i Polityki Społecznej, 2(29), p. 147.
- Personal Data Protection Act of 10 May 2018 (Dz. U. 2019, item 1781).
- Pfeifer-Chomiczewska, K. (2022). Artificial intelligence and contractual liability under Polish law: Selected issues. Studia Prawno-Ekonomaczne, 124, p. 163.
- Rich, E. (1984). Artificial intelligence. McGraw-Hill, p. 1.
- Schwab, K. (2018). Czwarta rewolucja przemysłowa. Wydawnictwo Studia EMKA, pp. 26.
- Sierocka, I. (2023). Komentarz do art. 67(28) In D. Książek, M. Kurzynoga, I. Sierocka, K. Bartosiak, & Ł. Łaguna (Eds.), Praca zdalna. Praktyczny komentarz z przykładami, Infor, p. 65.
- Sobczyk, A. (2023). Komentarz do art 67(28) In A. Sobczyk (Ed.), Kodeks pracy. Komentarz, Legalis, para. 2.
- Stelina, J. (2022). Czwarta rewolucja przemysłowa a prawo pracy. In K. Rączka, B. Godlewska-Bujok, E. Maniewska, W. Ostaszewski, M. Raczkowski, & A. Ziętek-Capiga (Eds.), Między ideowością a pragmatyzmem. Księga jubileuszowa dedykowana Profesor Małgorzacie Gersdorf. Wolters Kluwer. p. 123.
- Więckowska, M. (2022). Artificial inteligence, machine learning, deep learning, etyka I rodo – jak to wszystko połączyć? In B. Fischer, A. Pązik, & M. Świerczyński (Eds.), Prawo sztucznej inteligencji i nowych technologii (p. 244). Wolters Kluwer.
- Wodnicka, M. (2021). Wpływ czwartej rewolucji przemysłowej na innowacyjność usług. Optimum: Economic Studies, 3(105). pp. 50–51.
- Wujczyk, M. (2012). Prawo pracownika do ochrony prywatności. Lex, para 23.